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帝国データバンクが行った企業およそ1万1700社への意識調査で、今年「賃金改善がある」と見込む企業は56.5％で、2年連続で増加しました。ただ、基本給の増加率は2.1％と、今の物価上昇率を下回っています。

また、非正規で働く人たちが15日に会見し、一律10％の賃上げを求め、初めて春闘の交渉に臨むことを明らかにしました。正社員と非正規の給与には大きな開きがあり、非正規の女性の多くは、経済的なゆとりがないといいます。新たな支援はどうなるのでしょうか。賃上げに関するニュースをまとめました。

・「春闘」本格化　続く物価高の中…“賃上げ”進む？　中小企業7割超“予定なし”大企業と大きな差も
・イオン　パート従業員の時給を平均7％引き上げへ　年収8万円ほど増加の見込み
・非正規労働者の“賃上げ”要求　企業と交渉へ　“春闘”本格化の中で…
・「賃金改善」見込む企業 56.5％　2年連続で増加
・正社員との格差「2.5倍」、男女格差も――「非正規」女性の苦境　“Wi-Fi契約”解除も…派遣社員「何を削れば」　新たな支援は？
・初の「非正規」春闘　10％の賃上げどうなる？……38歳女性、時給アップ“5年で190円”　「苦しいです、助けてください」
・初の非正規“春闘”16労働組合が合同で…一律10％の賃上げ交渉

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【転載元】【ライブ】『賃上げに関するニュース』 初の非正規“春闘”16労働組合が合同で /「賃金改善」見込む企業 56.5％ /「正規」と「非正規」格差は？　など――ニュースまとめ（日テレNEWS LIVE）

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